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Offre Technicien(ne) de maintenance EPMR (H/F)
Sous la responsabilité du Responsable du Pôle SAV, vous êtes amené à intervenir sur des élévateurs et des fauteuils monte-escaliers pour personnes à mobilité réduite (EPMR) auprès des particuliers.
- Poste à pourvoir en CDI (temps plein)
- Contrat base 37 H travaillées / semaine
Offre Technicien(ne) Portes / Portails (H/F)
Sous la responsabilité du Responsable du Pôle Portes / Portails, vous êtes amené à réaliser l’installation de tout type de portes et portails dans des environnements variés (résidences, commerces, etc.).
- Poste à pourvoir en CDI (temps plein)
- Contrat base 37 H travaillées / semaine
Offre Technicien(ne) Réparateur Ascenseurs (H/F)
Sous la responsabilité du Responsable du Pôle Service Clients, vous êtes amené à intervenir principalement sur des ascenseurs défectueux pour réaliser des travaux de réparation.
- Poste à pourvoir en CDI (temps plein)
- Contrat base 37 H travaillées / semaine
Offre Technicien(ne) Monte-Escaliers (H/F)
Sous la responsabilité du Responsable du Pôle Montage, vous êtes amené à intervenir spécifiquement sur des monte-escaliers, sur de l’installation mais aussi sur de l’entretien et de la maintenance.
- Poste à pourvoir en CDI (temps plein)
- Contrat base 37 H travaillées / semaine